Sådan kom jeg ind i IT-branchen – portrætter af kvindelige rollemodeller

Der er mange veje ind i en karriere i it. Alligevel er der er stadig mangel på diversitet i it-branchen. Det på trods af, at alle tal viser, at det giver en bedre bundlinje og innovation. Med en ny kampagne sætter vi i IT-Branchen fokus på en række stærke kvindelige ledere og deres vej ind i branchen. For vi skal have alle talenter i spil og inspirere endnu flere til at komme med ombord.

Nye ansigter i IT-Branchens Policy Boards

Der er kommet nye kræfter i spidsen af to af IT-Branchens Policy Boards – tidligere kendt som udvalg. Jacob Herbst fra Dubex er valgt til ny forperson for Policy Board for Cybersikkerhed, mens Marianne Fischer-Rasmussen fra Accenture fører an i Policy Board for Digitale kompetencer.

Derfor skal du som CIO forholde dig til bæredygtighed

Derfor skal du som CIO forholde dig til bæredygtighed

Klimamål, ESG-rapportering, cirkulær økonomi, CO2-udledning, Science Based Targets, grøn it samt scope 1, 2 og 3. Ordene er mange, men ofte ukendte for mange. Alligevel er Sustainability noget, man som CIO og it-virksomhed skal tage seriøst.

Politisk slagkraft og 6 mia. kr. til startups

Politisk slagkraft og 6 mia. kr. til startups

2021 har været et travlt men på mange måder også et overraskende godt år for både IT-Branchen og branchen som helhed. Så langt de fleste af os kan snart gå på juleferie med ro i sindet.

Det er ikke et valg mellem det agile og det klassiske

”Det er ikke et valg mellem det agile og det klassiske”

På dette års Digital Copenhagen gæstede IT-Branchens CIO Transformation Board scenen for at fortælle, hvordan de arbejder agilt. Resultaterne var klare: Hverken Haldor Topsøe, Aller Media, Røde Kors eller NREP gør det helt ens.

For mange virksomheder lander mellem to stole

For mange virksomheder lander mellem to stole

Mens der fra det offentliges side er stort sikkerhedsfokus på den kritiske sektor og til dels også SMV-segmentet, halter indsatsen overfor resten af dansk erhvervsliv. Det var en af konklusionerne på CIO Transformation Boardets netop afholdte møde om it-sikkerhed.

Styrk den hybride kultur

Styrk den hybride kultur

Selvom man måske selv glæder sig til at komme tilbage og er fyldt med energi, skal man huske på, at flere medarbejdere måske skal lades op igen efter en lang tid alene.