Et arbejdsmarked med plads til alle
I en fyldt sal på Statens Museum på Kunst havde IT-Branchen i sidste uge inviteret til event om neurodiversitet og et inkluderende arbejdsmarked.
Policy Boardet for Digitale kompetencer har til formål at styrke Danmarks digitale transformation gennem sikring af adgang til de rette kompetencer og ressourcer.
I en fyldt sal på Statens Museum på Kunst havde IT-Branchen i sidste uge inviteret til event om neurodiversitet og et inkluderende arbejdsmarked.
Ekspertgruppens for ChatGPT’ har netop offentliggjort deres anbefalinger til, hvordan man skal bruge/ikke-bruge AI i forbindelse med skolernes prøver og eksamener.
Der var ikke mangel på ideer, da 3 havde inviteret to skoler til at komme med deres bud på, hvordan man kan forbedre publikumsoplevelse på Danmarks nationalstadion, Parken.
Udmeldingen, om at der skal 10% færre studerende på uddannelserne, kolliderer frontalt med virkeligheden og de udfordringer, som vores samfund står overfor i fremtiden.
Blandt 10 skarpe finalister endte Cisco med at gå med sejren som IT-Branchens Bedste Arbejdsplads.
Alt for få arbejdspladser er opmærksomme på gevinsten ved at ansætte dygtige medarbejdere med enten synlige eller usynlige handicaps. Det kan være alt lige fra autisme til ADHD til fysiske handicaps. Men den gode nyhed er, at vi har gjort det let for dig at komme godt i gang.
Glæde over rekordhøjt ansøgerantal til it-uddannelserne dæmpes af mangel på studiepladser og færre kvinder.
Tre ud af fire børn og unge mellem 9 og 14 år har set ubehageligt indhold på nettet, hvilket Danmarks Radio viste en dokumentar om mandag aften.
Det går den forkerte vej, når det kommer til lighed mellem kønnene i især it-branchen. Og det bekymrer IT-Branchen.
Kort før vinterferien faldt Danmarks nye digitaliseringsstrategi endeligt på plads. Målet var at sætte en ambitiøs og ansvarlig retning for den digitale udvikling. Desværre mangler retningen og ambitionerne.